這些學員來自中國的青島啤酒公司,已經在這里學習了半年。與以往不同的是,這是本學期最后一堂課,這批來自中國的學員馬上要畢業了。此時此刻,他們正把半年來積淀的知識和技能融會貫通在這一杯自釀啤酒中,“交卷”今天的畢業考核。
青島啤酒股份有限公司副總裁兼制造總裁、總釀酒師樊偉,杜門斯啤酒學院院長Wolfgang.Stempfl、副院長Andreas.Brandl 以及其他授課老師,品鑒了學員的釀造作品,并共同出席了當天下午舉行的畢業典禮,為青島啤酒-杜門斯釀酒師班(二期)學員為期半年的學習生涯畫上圓滿的句號。
精無止境
工匠精神在世界都是相通的“這些學員對釀酒抱有濃厚的興趣,求知欲極強。每到下課時間,德國學員會倍感興奮,早早回家;而來自青島啤酒的中國學員們則會抓緊一切時間和機會向老師求教,吃飯時間也不放過。”Andreas.Brandl說。
這是青島啤酒-杜門斯釀酒師班的第二期學員,作為人才培養計劃的一部分,在2015年選拔15名青年釀酒師赴德國進修后,今年青島啤酒再次選拔12 名青年釀酒師到德國深造。杜門斯學院創辦于1895年,是久負盛名的德國釀酒專業技術學校。121年來本著“實踐重于理論”的教學原則,專注于培養國際一流的釀酒專家。
德國素來以“工匠精神”聞名于世,而這批學員在實踐操作課程中的表現,讓德國教授也倍加贊賞。比如,釀造實踐課的原料測量,精準度至少達到0.01度;釀造過程的刷洗,細致和純凈程度每次都讓老師豎大拇指。
教學相長
共同尋找問題的答案
據了解,本期釀酒師班培訓班的時長約為半年,教學內容涵蓋德國啤酒類型和風格特點、德國主流啤酒配方和工藝、精釀小啤酒工藝技術、釀酒實踐操作等,課程設置上,60%是理論課,40%是實踐課。
學員王娟表示,每次實踐課,學員們自行設計配方、自行釀造的啤酒,老師除了評價“完美”之外,還會幽默地問:“能把配方給我嗎?”可見對啤酒口感的認同。
Brandl表示,他曾經2016年4月來到青啤總部,青啤釀酒師、經典1903項目組組長婁曉紅給他倒上兩杯“經典1903”,分別由兩個工廠出品,請其盲測。對于專家而言,酒先倒后倒都能品出差異來。Brandl在品評后很快在紙上畫出兩杯酒的雷達圖,就酒體的純凈、平衡、新鮮、風味等緯度分別做出評價。結論是,兩杯酒的重疊性(一致性)非常高,在典型風味的評價中,他甚至認為是同一批酒。做到如此精確,甚至連德國企業都頗覺挑戰,足見青啤對手藝的精研。
品質為媒
高品質讓中國品牌被認可
除了收獲釀酒專業知識以外,這批學員在德國還收獲了滿滿的自信和正能量。每次出門,學員們背包上Tsingtao標志就引來許多搭訕。一次在公交車上,一位德國大叔非常熱情地和他們聊起青島啤酒,并邀請參加晚上的家庭聚會,學員們頓時大贊“國貨威武”。
在慕尼黑有一家Giesinger啤酒廠,集餐飲和釀造于一體,吸引著大批周末休閑度假的人們。銷售經理Ralfs得知是青島啤酒的客人時,專門回到房間拿出自己珍藏多年的玻璃罐,取出一枚青島啤酒的瓶蓋說,“是的,我一直收藏著它,我真的非常喜歡青島啤酒”。
在德國,當地啤酒售價在0.8-1歐元,青島啤酒的售價在3歐元左右,屬于中高端產品。憑借一貫的高品質,青島啤酒在海外樹立了“高品質、高價格、高可見度”的品牌形象,暢銷世界90多個國家和地區。
慢釀人才
打造國際一流釀酒師團隊“人才是釀造好啤酒的靈魂,人才培養是青島啤酒百年高品質的保障,也是支持青島啤酒基業長青的重要基因。”青島啤酒股份有限公司副總裁兼制造總裁、總釀酒師樊偉表示。
釀酒師在青島啤酒具有舉足輕重的地位,要想取得這一資格,沒有15年以上一線的摸爬滾打很難完成。人才的長成和啤酒一個道理,需要精心慢釀。
首先從基層操作員開始,了解啤酒釀造的每一道工序,并且在幾個重點崗位,比如糖化、發酵、釀造、包裝上手操作,這一輪下來就需要三五年的時間,慢慢地再提升做質量管理,或者做研發。每個崗位都有嚴格的考評,功夫練扎實了才能往下一個崗位走。
在全國品酒師資格認證中,每年僅50個入選名額,而青啤就能奪下其中的40%。但是青啤認為,自己這樣嚴格的考評和訓練還不足以成就人才。從2014年起,每年選派年輕釀酒師赴德國進行深造,打造國際一流的釀酒專家。